Dječaci i djevojčice koji su u igri policajca i lopova birali ulogu pozitivca, a pri tom mislimo na zanimanje policajca, sigurno su nekada pomislili baviti se tim poslom.
Sada im je idealna prilika ostvariti svoje maštarije jer je Ministarstvo unutarnjih poslova objavilo natječaj za upis svih zainteresiranih u Program srednjoškolskog obrazovanja odraslih za zanimanje policajac ili policajka, a traže 750 polaznika za program koji će započeti 14. rujna 2020. Svi oni će se po završetku ovog programa primati u radni odnos u Ministarstvo unutarnjih poslova.
No, dječaci i djevojčice su danas odrasli ljudi i prestali su idealizirati taj posao, a oni u kojima se duže vremena zadrži "poziv" za tim časnim zanimanjem, vrlo često odustanu kada spoznaju da im je plaća u najmanju ruku - smiješna. Ako uzmemo u obzir da policajac ili policajka svako jutro za remen "kači" oružje te nikada ne zna hoće li taj dan život izlagati riziku, početna plaća koja je ispod "mentalne" granice od tisuću eura, otprilike 7500 tisuće kuna, je sramotna.
Nažalost, poznata je činjenica da brojni čuvari javnog reda i mira teško preživljavaju mjesec, pa smo od Sindikata policije Hrvatske zatražili izračun plaća velikog broja policajaca. Prema njihovim podacima, osnovne plaće policijskih službenika SSS s koeficijentima 0,80 i 0,85 ima većina službenika, temeljnih policajaca.
Oni s nižim koeficijentom od 0,80, ako računamo iznos samo osobnog odbitka, bez staža, vjernosti, zvanja i djece, mjesečno primaju oko 4500 tisuće kuna, a s nešto višim koeficijentom dobiju tek dvjestotinjak kuna više na plaću. Vježbenici imaju 15 posto manju plaću, što znači da im se nakon odrađenog mjeseca na račun uplati oko 3700 kuna, što je cifra s kojom nisu zadovoljni ni studenti koji povremeno rade preko student servisa.
Dubravko Jagić, čelnik Sindikata policije Hrvatske smatra da je niska plaća policijskih službenika gorući problem zbog kojeg mladi nisu zainteresirani obavljati taj častan, visoko rizičan i opasan posao.
- Nažalost naše zanimanje nije perspektivno kao što je nekad bilo, jer nitko neće doći raditi za 4200 ili 4500 kuna. To je ključan problem s kojim bi se trebalo pozabaviti i postaviti takvu granicu da je početna plaća oko 7500 tisuća kuna, a sukladno znanju i spremi da im se povećava. Dok god ne bude bila takva plaća, neće se previše ljudi javljati u policiju, što je sasvim normalna stvar - navodi prvi čovjek Sindikata policije.
Prisjetio se vremena kada se nekada za taj posao prijavljivalo po pet ili šest tisuća ljudi, a danas, kaže, to nije slučaj. Posebno je istaknuo i problem slanja službenika u policijske uprave na području Dalmacije, gdje je život bitno skuplji od drugih dijelova države, a Ministarstvo za takve djelatnike ne pronalazi dovoljan broj smještaja.
- Sigurno se na natječaj za ovaj posao prijavljuju oni koji stvarno osjećaju ljubav i potrebu raditi to zanimanje, ali se ne živi od ljubavi, nego od novca - poentira naš sugovorni koji godinama na čelu sindikata ističe probleme s kojima se nose "organi" javnog reda i mira. Posljedice, između ostalog, i njihove potplaćenosti već godinama se osjećaju.
Naime, prema riječima Dubravka Jagića, čelnika Sindikata policije Hrvatske, nedostaje gotovo pet tisuća policajaca. Tako da brojka od 750 novih, mladih "plavaca", koliko ih MUP želi upisati u program obrazovanja za godinu 2020./2021., neće "pokriti" niti potrebe Zagreba.
- Samo u glavnom gradu nedostaje 800 službenika, a problem manjka policajaca dijele svi veći gradovi - Split, Rijeka, Osijek, Zadar, Pula... Brojka čuvara javnog reda i mira od 1999. godine se nije značajno povećala, a gradovi su od tada rasli i širili se u svakom mogućem smislu. Moram posebno napomenuti i problem koji se pojavljuje sa svakom novom turističkom sezonom, kada se zbog nedostatnog broja službenika ili službenica, policajci iz unutrašnjosti sele na more, što znači da ih na "kopnu" ostaje puno manje nego što je dovoljno.
Osim toga, od pet do šest tisuća ih je na granici. Znamo da je prioritet ulazak u Schengen, ali se treba brinuti o sigurnosti građana u unutrašnjosti. Na sigurnosti se ne smije štedjeti - ističe naš sugovornik. Kaže da se oni koji su već duže vremena u službi s pravom pitaju hoće li ih uopće imati tko naslijediti.
